楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校2024年公開(kāi)選調在職在編教師公告

根據《楚雄州州級事業單位工(gōng)作人員(yuán)調配管理辦法》，結合各單位工(gōng)作需要，楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校面向贵州省内公立學校在職在編教師公開(kāi)選調教師，現将有關事項公告如下(xià)：

一(yī)、公開(kāi)選調原則

（一(yī)）堅持黨管幹部、黨管人才原則。貫徹執行黨的幹部路線、方針和政策，堅持德才兼備的用人标準，堅持集體(tǐ)研究決定。

（二）堅持事業至上原則。人員(yuán)調配堅持空編空崗爲前提，根據調配崗位确定條件，專業對口，崗位匹配，人崗相适。

（三） 堅持正向激勵原則。通過考試考核的方式擇優選調。

二、公開(kāi)選調崗位及人數

公開(kāi)選調在楚雄彜族自治州人力資(zī)源和社會保障局網站（https://rsj.cxz.gov.cn/）人事人才闆塊事業單位人員(yuán)管理欄目和楚雄州教育體(tǐ)育局網站（http://jytyj.cxz.gov.cn）發布公告，公開(kāi)選調崗位及人數見《楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校2024年公開(kāi)選調在職在編教師崗位信息表》（附件1）。

三、資(zī)格條件

（一(yī)）基本條件

1.具有良好的政治思想素質，信念堅定，爲民服務，勤政務實，敢于擔當，清正廉潔，工(gōng)作實績突出，具有正常履行職責的身體(tǐ)條件；

2.具備履行崗位職責所需要的學曆要求和任職資(zī)格條件，符合崗位要求具體(tǐ)條件；

3.初級職稱應聘者年齡不超過35周歲、中(zhōng)級及以上職稱應聘者年齡不超過40周歲；省州級學術技術帶頭人，省州級優秀教師、骨幹教師、名教師、優秀班主任、名班主任年齡可放(fàng)寬到45周歲；

4.報考楚雄一(yī)中(zhōng)高中(zhōng)教師崗位需具有兩屆及以上高三畢業班教學經曆和三年及以上高中(zhōng)班主任經曆，初中(zhōng)教師崗位需具有兩屆及以上初三畢業班教學經曆或三年及以上班主任經曆；

5.報考楚雄州民族中(zhōng)學高中(zhōng)教師崗位需具有一(yī)屆及以上高三畢業班教學經曆，初中(zhōng)語文、數學、英語教師崗位需具有一(yī)屆及以上初三畢業班教學經曆，且有一(yī)年及以上班主任或備課組長經曆。

（二）有下(xià)列情形之一(yī)的，不得報名參加公開(kāi)選調。

1.涉嫌違紀違法正在接受紀律審查或司法調查尚未作出結論的；

2.受黨紀政務處分(fēn)，處分(fēn)期限未滿的；所負責工(gōng)作被通報批評不滿1年的；

3.新錄用（聘用）公務員(yuán)、事業單位工(gōng)作人員(yuán)未滿服務期的；鄉鎮機關事業單位新錄用（聘用）在鄉鎮工(gōng)作未滿5年（特崗教師、三支一(yī)扶、西部志(zhì)願者等基層服務項目人員(yuán)從轉爲在職在編事業單位工(gōng)作人員(yuán)時間起算）的；定向培養、錄用（聘用）不滿協議服務期的；楚雄州内通過緊缺人才等非統一(yī)組織公開(kāi)招聘的事業單位工(gōng)作人員(yuán)工(gōng)作不滿5年的；

4.調入後即構成回避關系的；

5.在上一(yī)單位工(gōng)作不滿1年的；

6.近3年年度考核中(zhōng)事業單位工(gōng)作人員(yuán)有合格以下(xià)等次的；

7.法律、法規和政策有明确規定不予調配的其他情形。

本次選調涉及年齡、服務期、工(gōng)作年限等計算截 止時間爲2024年5月，如40歲以下(xià)要求1984年5月1日以後出生(shēng)，5年服務期要求2019年5月1日以前工(gōng)作。工(gōng)作經曆、業績評價等計算截 止2024年7月15日(本學期結束）。

五、公開(kāi)選調程序和方法

（一(yī)）報名

本次選調實行網上報名，報名人員(yuán)下(xià)載并真實準确填寫報名推薦表，于2024年6月7日8:00至6月17日18:00，報名人員(yuán)如實填寫詳細信息，每人限報１個崗位，多報無效。并打包（規範命名爲“現工(gōng)作單位+學段+學科+姓名”）上傳PDF格式的《楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校2024年公開(kāi)選調在職在編教師報名表》（附件2）、本人二代有效身份證、畢業證、學位證、教師資(zī)格證、普通話(huà)等級證、職稱證書(shū)、獲獎證書(shū)、事業單位人事檔案專項審核表、近五年年度考核結果等材料到下(xià)列指定郵箱，報考初中(zhōng)教師的還需上傳初三畢業班教育教學經曆及成績證明和初中(zhōng)班主任工(gōng)作經曆證明材料，報考高中(zhōng)教師的還需上傳高三畢業班教育教學經曆及成績證明和高中(zhōng)班主任工(gōng)作經曆證明材料。

楚雄一(yī)中(zhōng)報名郵箱及咨詢電(diàn)話(huà)：

應聘者可通過微信掃描下(xià)方二維碼方式報名，對招聘事項需進一(yī)步了解的可于工(gōng)作時間（8:00—11:30，14:30—17:30）緻電(diàn)：0878-3125843 18908780757 李老師

楚雄州民族中(zhōng)學報名郵箱及咨詢電(diàn)話(huà)：1830854191@qq.com，0878-3122606、13638703879 楊老師

楚雄師院附小(xiǎo)報名郵箱及咨詢電(diàn)話(huà)：

1473934884@qq.com 0878-3110375，18895980998李老師

楚雄州特殊教育學校報名郵箱及咨詢電(diàn)話(huà)：

415677176@qq.com，0878-6086711、13508850099 白(bái)老師

楚雄開(kāi)發區永安小(xiǎo)學報名郵箱及咨詢電(diàn)話(huà)：

yaxx2008@163.com，0878-3377683、15911784626李老師

楚雄州幼兒園報名郵箱及咨詢電(diàn)話(huà)：

404300963@qq.com,0878-3117066、18008787066王老師

（二）資(zī)格初審。報名期間選調單位根據應聘者上傳的材料組織開(kāi)展資(zī)格初審，電(diàn)話(huà)通知(zhī)資(zī)格審查結果。

（三）資(zī)格複審。考核前組織資(zī)格複審，資(zī)格複審時間、地點由選調單位另行通知(zhī)。資(zī)格複審同時提交本人二代有效身份證、畢業證、學位證、教師資(zī)格證、普通話(huà)等級證、職稱證書(shū)、獲獎證書(shū)原件和加蓋人事檔案管理單位公章的事業單位人事檔案專項審核表、近五年年度考核結果、教育教學經曆及成績證明、班主任工(gōng)作經曆證明等材料。

教師公開(kāi)選調工(gōng)作領導小(xiǎo)組對應聘人員(yuán)進行資(zī)格審查，資(zī)格審查貫穿于選調工(gōng)作全過程，在任何環節發現不符合報名條件或弄虛作假的應聘人員(yuán)，均取消其應聘資(zī)格。

（三）考核。經資(zī)格複審合格的人員(yuán)參加考核，考核不受開(kāi)考比例限制。考核采取面試、業績評價、試講、說課等方式進行（各單位考核方式見附件1），拟于6月下(xià)旬組織考核，考核的時間和地點資(zī)格複審時通知(zhī)。

（四）報考同一(yī)崗位資(zī)格審查合格且到現場參加考核的人數超過30人（含30人）的，則先進行筆試，按筆試成績取前20名進入面試；其他崗位直接進入面試。筆試成績不納入考核的綜合成績計算。依照招聘崗位數，按面試成績1:3比例進入試講、說課、業績評價。如參加面試人數不足招聘崗位1:3比例的全部進入試講、說課、業績評價。

考核綜合成績低于80分(fēn)的不予選調。

（五）考察、體(tǐ)檢。根據考試綜合成績從高到低的順序，按照選調計劃等額确定考察、體(tǐ)檢人員(yuán)。用人單位、主管部門組成考察組，采取個别談話(huà)、實地走訪、測評、查詢社會信用記錄、同考察人選面談、征求紀檢監察機關意見等方式，對德、能、勤、績、廉等情況及崗位匹配程度進行全面考察，突出工(gōng)作實績、工(gōng)作态度、工(gōng)作作風、專業能力，堅守德、廉底線。在調出單位公示不少于3個工(gōng)作日。拟調配人員(yuán)由選調單位組織在縣級及以上公立醫院參照《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢标準》進行體(tǐ)檢，體(tǐ)檢合格方可調配。并對業績評價中(zhōng)個人提供情況進行核實，如提供虛假信息的取消選調資(zī)格。

（六）集體(tǐ)研究決定拟調配人員(yuán)。根據考核、考察、體(tǐ)檢情況，由用人單位、主管部門黨組織集體(tǐ)讨論确定拟調配人員(yuán)。

（七）遞補。考察體(tǐ)檢不合格、選調單位集體(tǐ)研究不适宜調配等原因出現未産生(shēng)選調人員(yuán)的，在公示前可以按照成績從高到低的順序遞補。

（八）公示。拟調配人員(yuán)在楚雄州教育體(tǐ)育局網站面向社會進行公示。

六、辦理調動手續

經公示無影響調動問題的辦理調動手續。

七、其他事項

（一(yī)）公開(kāi)選調信息在楚雄彜族自治州人力資(zī)源和社會保障局、楚雄州教育體(tǐ)育局網站發布，請報考人員(yuán)主動及時關注網站發布的相關通知(zhī)、公告，同時務必保持報名時所留電(diàn)話(huà)暢通，如因報考人員(yuán)不及時上網查閱或電(diàn)話(huà)聯絡不上造成的後果，由報考人員(yuán)負責。

（二）本次公開(kāi)選調工(gōng)作嚴格按照有關紀律和要求執行，違反工(gōng)作紀律的，按照有關規定予以嚴肅處理；構成犯罪的，依法追究法律責任。

（三）本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構開(kāi)展輔導培訓。敬請報名人員(yuán)提高警惕，切勿上當受騙。

（四）本公告由楚雄州教育體(tǐ)育局負責解釋。崗位設置、資(zī)格審查、業績評價及其他方式考核、體(tǐ)檢、考察、公示等有關具體(tǐ)事項由公開(kāi)選調單位負責解釋。

（五）未盡事宜另行公告或由選調單位電(diàn)話(huà)通知(zhī)報名人員(yuán)。

附件：1.楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校2024年公開(kāi)選調在職在編教師崗位信息表

2.楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校2024年公開(kāi)選調在職在編教師報名表

3.楚雄州民族中(zhōng)學2024年公開(kāi)選調初中(zhōng)教師業績評價表

楚雄州教育體(tǐ)育局

2024年5月28日

附件下(xià)載:附件1：楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校2024年公開(kāi)選調在職在編教師崗位信息表(2).xlsx 31K

附件下(xià)載:附件2：楚雄州教育體(tǐ)育局直屬學校2024年公開(kāi)選調在職在編教師報名表.xls 22K

附件下(xià)載:附件3：楚雄州民族中(zhōng)學2024年公開(kāi)選調初中(zhōng)教師業績評價表.xlsx 11K

來源：https://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2024-0529002.htm